1

KARARLAR

SORULARINIZIN CEVABI BİRÇOK NİTELİKLİ KARARI GÖRMEK İÇİN TAM ÜYE OLUNUZ.
  1. Yargıtay
    Ceza

    Kira Sözleşmesinin Feshi Sonucunda Sözleşmede Yer Alan 1 Yıllık Kira Bedeli Tamamen Uygulanabilir Mi?

    Devamını Oku
  2. Sayıştay
    Ceza

    İhaleye Yönelik Teknik Şartnamede Belirtilen Marka ve Model de Belirtilen Araçların Çalıştırılmaması Ancak Farklı Araçların Çalıştırılması Durumunda Cezai Müeyyide Uygulanacak Mıdır?

    Devamını Oku
  3. Sayıştay
    Ceza

    Teknik Şartnamede İstenilen 3 Yıllık Deneyim Şartına Haiz Teknik Personelin Çalıştırılmaması Sonucu Oluşan Ceza

    Devamını Oku
  4. Sayıştay
    Ceza

    Teknik Personele İlişkin Bilgilerin İdareye Bildirilmemesine İlişkin Ceza Sürecine Dair Karar Kamu İdaresi

    Devamını Oku
  5. Sayıştay
    Ceza

    2 Yıllık Deneyim Şartı İstenen Personele İlişkin Deneyim Kavramından Ne Anlaşılması Gerekir? Ceza

    Devamını Oku
  6. Yargıtay
    Ceza

    Kiralanacak Uçağın Siyasi Sebeplerle Ülkeye Getirilmemesi Kaynaklı Olacak Cezai Kesinti Uygulanması Hukuka Uygun Olacak Mıdır?

    Devamını Oku
  7. Yargıtay
    Ceza

    İdarenin Cezai Kesintiler Kaynaklı Alacağın Hesabına Dair Yargıtay Kararı

    Devamını Oku
  8. Yargıtay
    Ceza

    Yapım İşi Ceza Kesintileri İle İlgili Yargıtay Kararı

    Devamını Oku
  9. Sayıştay
    Ceza

    Hizmet Aksamadan Yüklenimi Eksik Araç İle Yerine Getiren Yükleniciye Ceza Uygulanacak Mıdır?

    Devamını Oku
  10. Yargıtay
    Ceza

    İdare Tarafından Cezai Kesintiler ve Fazlaya İlişkin Açılan Davanın Sonucu

    Devamını Oku
  11. Sayıştay
    Ceza

    Teknik Personel Taahütnamesinin Sunulmaması ve İş Başında Bulundurulmamasına Yönelik Düzenlenen Ceza

    Devamını Oku
  12. Sayıştay
    Ceza

    Şantiye defteri tutulmadığından ve denetim sırasında talep edilen kanıtlayıcı belgeler sunulmadığından söz konusu teknik personelin iş başında bulundurulmadığı süre boyunca 357 gün cezai kesinti yapılması gerekmekte midir?

    Devamını Oku