Sözleşme Tasarısı’nın 9’uncu maddesinde işin süresinin işe başlama tarihinden itibaren 36 ay olarak belirtildiği ancak anılan Tasarı’nın 36’ncı maddesinde işin süresinin sonunun ise 31.12.2028 tarihi mesai saatinin bitimi olarak belirtildiği durumda şikayet vb unsurlar çerçevesinde bu düzenleme hukuka aykırı olacak mıdır?
Teknik Şartnamede yüklenicinin Ege Bölgesi’nde Ticaret Odasına kayıtlı ofisi olması, Ege Bölgesi’nde bakım ve onarım hizmetlerini verebilen TSE Hizmet Yeterlilik Belgeli servis istasyonu (ofis-şube) bulunması ve Ege Bölgesi ofisinde çalışan 12 aydır çalışan en az 2 (iki) mühendisi bulunması şartları hukuka uygun mudur?
TS 13075 “İş Yerleri – Gıda Maddeleri Taşıma Hizmetleri Genel Kurallar” belgesinin iş ortaklığını oluşturan tüm ortaklar tarafından sunulmasının zorunlu olması hukuka uygun mudur?
Sözleşme Tasarısında “Aylık Hak ediş ödemeleri 180 gün içerisinde, Mali Hizmetler Müdürlüğü'nün ödeme planı çerçevesinde yapılır.” Tarzında düzenlemeler hukuka uygun mudur?
Türk Standartları Enstitüsü'nden (TSE) alınmış TS 12524 Temizlik Hizmeti Veren Yerler için Standart Uygunluk Belgesinin iş ortaklığı olarak teklif verilmesi durumunda tüm ortakların sunmasının istenmesi hukuka uygun mudur?
Sözleşme Tasarısı'nın 12.1’nci maddesinde yer alan “Yüklenicinin geçici hakedişleri, itirazı olduğu takdirde, karşı görüşlerinin neler olduğunu ve dayandığı gerçekleri, idareye vereceği ve bir örneğini de Hakediş Raporuna ekleyeceği dilekçesinde açıklaması ve hakediş raporunun İdareye verilen ........tarihli dilekçemde yazılı ihtirazı kayıtla" cümlesini yazarak ya da bu anlama gelecek bir itiraz şerhi ile imzalaması gereklidir” tarzında bir cümle yazılması hukuka uygun mudur?
Ana Sayfa
Sözleşme Tasarısı’nın 9’uncu maddesinde işin süresinin işe başlama tarihinden itibaren 36 ay olarak belirtildiği ancak anılan Tasarı’nın 36’ncı maddesinde işin süresinin sonunun ise 31.12.2028 tarihi mesai saatinin bitimi olarak belirtildiği durumda şikayet vb unsurlar çerçevesinde bu düzenleme hukuka aykırı olacak mıdır?
Sözleşme Tasarısında İşçin Süresi 251 Gün Teknik Şartnamede İse 251 İş Günü Olarak Belirtilmiş Olması Hukuka Uygun Mudur?
Cif veya Muadil Belge Tarzında Bir Düzenleme Hukuka Uygun Olacak Mıdır?
İhale Dokümanında İhale İlan Tarihinden Önce Alınmış Yemekhanelere Dair LAvoratuvar Testi İstenilmiş Olması Rekabeti Etkiler Mi? (Danıştay) O
TS 12524 Hizmet Yeterlik Belgesini, iş ortaklıklarında tüm ortakların sunması gerektiğine ilişkin düzenlemenin mevzuata uygun mudur?
İhale Dokümanında İhale İlan Tarihinden 2 Ay Önce Alınmış Farklı Belgeler İstenilmesi Hukuka Aykırılık Teşkil Edecek Midir?
Teknik Şartnamede yüklenicinin Ege Bölgesi’nde Ticaret Odasına kayıtlı ofisi olması, Ege Bölgesi’nde bakım ve onarım hizmetlerini verebilen TSE Hizmet Yeterlilik Belgeli servis istasyonu (ofis-şube) bulunması ve Ege Bölgesi ofisinde çalışan 12 aydır çalışan en az 2 (iki) mühendisi bulunması şartları hukuka uygun mudur?
TS 13075 “İş Yerleri – Gıda Maddeleri Taşıma Hizmetleri Genel Kurallar” belgesinin iş ortaklığını oluşturan tüm ortaklar tarafından sunulmasının zorunlu olması hukuka uygun mudur?
Teknik Şartnamedeki Cezalar Uygulanacak Mıdır?
Sözleşme Tasarısında “Aylık Hak ediş ödemeleri 180 gün içerisinde, Mali Hizmetler Müdürlüğü'nün ödeme planı çerçevesinde yapılır.” Tarzında düzenlemeler hukuka uygun mudur?
Türk Standartları Enstitüsü'nden (TSE) alınmış TS 12524 Temizlik Hizmeti Veren Yerler için Standart Uygunluk Belgesinin iş ortaklığı olarak teklif verilmesi durumunda tüm ortakların sunmasının istenmesi hukuka uygun mudur?
Sözleşme Tasarısı'nın 12.1’nci maddesinde yer alan “Yüklenicinin geçici hakedişleri, itirazı olduğu takdirde, karşı görüşlerinin neler olduğunu ve dayandığı gerçekleri, idareye vereceği ve bir örneğini de Hakediş Raporuna ekleyeceği dilekçesinde açıklaması ve hakediş raporunun İdareye verilen ........tarihli dilekçemde yazılı ihtirazı kayıtla" cümlesini yazarak ya da bu anlama gelecek bir itiraz şerhi ile imzalaması gereklidir” tarzında bir cümle yazılması hukuka uygun mudur?