Teknik Şartname'nin 3.9'uncu maddesinde yer verilen "S plakalı" ve İzmir Büyükşehir Belediyesi Servis Aracı Çalışma İzin Belgesinin istenilmesinin mevzuata aykırı olacak mıdır?
“İdare, ihale dokümanında her güzergah için belirlenmiş tahmini kilometre miktarına kadar, her türlü güzergah değişiklikleri ile güzergahlarda istediği saat, durak ve yer değişikliklerini yapabilir. Yüklenici buna itiraz edemez ve bu değişiklikler için herhangi bir ek ücret talep edemez” düzenlemesi hukuka uygun mudur?
“4925 Sayılı Karayolu Taşıma Kanununun 5.Maddesi ve Karayolu Taşıma Yönetmeliğinin 6.Maddesine İstinaden Ulaştırma Bakanlığından Alınmış ve İhale Tarihi İtibariyle Geçerliliği Devam Eden K1 ve D2 Yetki Belgesini veya yapılacak taşımanın niteliği göz önünde bulundurularak uygun olan belgelerin (K1 ve D2 belgelerini kapsayan diğer belgelerden uygun olanı) aslını veya noter tasdikli suretini ihale üzerine kalan istekli sözleşme yapma süresi içinde sözleşme evrakları ile birlikte sunacaktır. 1618 sayılı Seyahat Acentaları ve Seyahat Acentaları Birliği Kanunu’na istinaden katılımcı firmaların istekli nam ve hesabına düzenlenmiş olan TURSAB (A grubu seyahat acentesi işletme belgesi) belgesi aslı veya noter tasdikli suretlerini ihale üzerine kalan istekli sözleşme yapma süresi içinde sözleşme evrakları ile birlikte sunacaktır. Aksi durumda ihale üzerine kalan istekliye ilgili hükümlere göre işlem yapılacaktır.” Düzenlemesi hukuka uygun olacak mıdır?
Sözleşme imzalanmadan önce yüklenici tarafından, araçların tevsik edilebilmesi için ilgisine göre trafik tescil belgesi ile gerekli olan diğer belgelerin sözleşme imzalanmadan önce idareye teslim edilmesinin talep edilmesi hukuka uygun mudur?
Ana Sayfa
Sürekli Kadroya Geçirilen İşçilerin Maaşının Düşmesi Mümkün Olacak Mıdır?
Personel taşıma işinde 10 km lik fark oluşması durumunda ek ücret ödenmeyeceğine dair düzenleme hukuka uygun olacak mıdır?
Teknik Şartname'nin 3.9'uncu maddesinde yer verilen "S plakalı" ve İzmir Büyükşehir Belediyesi Servis Aracı Çalışma İzin Belgesinin istenilmesinin mevzuata aykırı olacak mıdır?
Personel Taşıma İşi İhalesinde Minibüs Kiralanmasına Dair İş Deneyim Belgesi Kullanılabilir Mi?
Öğrenci Taşıma İşinde Şoförlere Yaş Sınırı Getirebilir Mi?
Personel Taşıma İşinde araçların 9 adedinin Kendi Malı Olması Gerektiğine Dair Bir Düzenleme Yapılması Hukuka Uygun Mudur?
Agari İşçilik Ve Genel Giderlerin Altında Teklif Verme
“İdare, ihale dokümanında her güzergah için belirlenmiş tahmini kilometre miktarına kadar, her türlü güzergah değişiklikleri ile güzergahlarda istediği saat, durak ve yer değişikliklerini yapabilir. Yüklenici buna itiraz edemez ve bu değişiklikler için herhangi bir ek ücret talep edemez” düzenlemesi hukuka uygun mudur?
“4925 Sayılı Karayolu Taşıma Kanununun 5.Maddesi ve Karayolu Taşıma Yönetmeliğinin 6.Maddesine İstinaden Ulaştırma Bakanlığından Alınmış ve İhale Tarihi İtibariyle Geçerliliği Devam Eden K1 ve D2 Yetki Belgesini veya yapılacak taşımanın niteliği göz önünde bulundurularak uygun olan belgelerin (K1 ve D2 belgelerini kapsayan diğer belgelerden uygun olanı) aslını veya noter tasdikli suretini ihale üzerine kalan istekli sözleşme yapma süresi içinde sözleşme evrakları ile birlikte sunacaktır. 1618 sayılı Seyahat Acentaları ve Seyahat Acentaları Birliği Kanunu’na istinaden katılımcı firmaların istekli nam ve hesabına düzenlenmiş olan TURSAB (A grubu seyahat acentesi işletme belgesi) belgesi aslı veya noter tasdikli suretlerini ihale üzerine kalan istekli sözleşme yapma süresi içinde sözleşme evrakları ile birlikte sunacaktır. Aksi durumda ihale üzerine kalan istekliye ilgili hükümlere göre işlem yapılacaktır.” Düzenlemesi hukuka uygun olacak mıdır?
Sözleşme imzalanmadan önce yüklenici tarafından, araçların tevsik edilebilmesi için ilgisine göre trafik tescil belgesi ile gerekli olan diğer belgelerin sözleşme imzalanmadan önce idareye teslim edilmesinin talep edilmesi hukuka uygun mudur?
Servis İhalesinde Teknik Şartnamede Araçların Kendi Malı Olacağına Dair Düzenleme Yapılması Hukuka Uygun Mudur?
Akaryakıt Dahil Şehir İçi Taşıma İhalesine Çıkılması Hukuka Uygun Mudur?