Sözleşme süresi boyunca yemek ve ulaşım ücreti, 193 sayılı Gelir Vergisi Kanununa göre, her yıl Resmi Gazete'de tebliğ edilen Yemek ve Ulaşım İstisna tutarına göre arttırılarak çalıştırılan personele Yüklenici tarafından ödenmek zorundadır. Bu ödemeler maaş bordrosunda gösterilecektir. 18. lokasyon personeline yemek ve ulaşım ücreti ödenmeyecektir

Kendisine Ait İnşaat Üzerinde Yapım İşi Yapan Firmaya İş Deneyim Belgesi Düzenlenmesi Hukuka Uygun Mudur? L

Yaklaşık Maliyetin Altında Geçerli Tek Teklifin Kalması Ve Diğer Tekliflerle Arasında Mesafe Olması Gerekçesiyle İhalenin İptal Edilmesi Hukuka Uygun Mudur?

Kamu İhale Kurulu Şikayet Edilen Tüm Hususlarla İlgili Değerlendirme Yapmak Zorunda Mıdır?

Yemek Hizmet Alımında Personel Maliyetinin Teklif Bedelinden yüzde 90’ı Oranında Verilmiş Olması Hukuka Uygun Mudur? Personel çalıştırılmasına dayalı hizmet alım ihalelerine ilişkin kural birlikte düşünüldüğünde

İdari Şartnamede 31 Gün Resmi Tatil Belirlenmiş Olmasına Rağmen Gerçekte 30 Gün İse Sorun Teşkil Edecek Midir?

Yemek Hizmet Alımlarında İşletme Kayıt Belgesinde İhaleye Yönelik Faaliyet Alanının Belirlenmesi Gerekli Midir?

Ön Yeterlilik Değerlendirilmesine Yönelik Olarak Şikayet Başvuru Süreci Ne Zaman Başlar?

Ana öğünlerde herhangi bir öğünün, herhangi bir sağlık tesisinde hiç çıkarılmaması halinin ağır aykırılık hali olarak düzenlenmesi yüklenici kusuruna ilişkin herhangi bir ayrıntıya yer verilmediği düşünülür ise hukuka uygun olarak değerlendirilecek midir?

Yemek İhalesinde Kullanılacak Araçların Olmasına Rağmen Akaryakıt İçin Fiyat Farkı’nın b1 Katsayısı 0 Olarak Belirlenmesi Hukuka Uygun Mudur?

Restorasyon İşleri Kapsamında İhtirazi Kayıtla Ödenen Damga Vergilerinin İadesinde 2863 Sayılı Kanununa Göre Mi Yoksa 5356 Sayılı Kanuna Göre Mi Karar Verilecektir?

PTT A.Ş. İhalelerinde Sözleşme ve İhale Kararı Kaynaklı Damga Vergisi Doğacak Mıdır?