Yemek Hizmet Alım İhalesinde “işletme kayıt belgelerinin ortak girişimlerde tek ortak tarafından sunulmasının yeterli olduğu” tarzında bir düzenleme hukuka uygun olacak mıdır? Yemek Hizmet Alım İhalesinde “işletme kayıt belgelerinin ortak girişimlerde tek ortak tarafından sunulmasının yeterli olduğu” tarzında bir düzenleme hukuka uygun olacak mıdır?
1-)Yıllık izinli personelin yerine personel temin edilerek personel sayısının tamamlatılmasını zorunlu kılınması hukuka uygun mudur? 2-) Son hakedişin ancak işçi ücretlerinin ödenmesi sonucunda ödeneceğine yönelik düzenleme yapılması hukuka uygun mudur?
İşin süresinin 3 yıl olduğu göz önünde alındığında teklif edilen bedelin %15’inden az olmayan tutarda toplam ciro bedelinin istenilmesi hukuka uygun mudur?
Yemek Hizmet Alımında İdari Şartnamede İşletme Kayıt Belgesinin Tek Ortak Tarafından Sunulmasının Yeterli Olduğuna Yönelik Düzenleme Hukuka Uygun Mudur?
Sözleşme İmzalanması kavramından ne anlaşılması gerekmektedir? “36.1. Yüklenicinin, İstanbul il sınırları içerisinde yemek üretimi gerçekleştirdiği, kendine ait mutfağı veya tesisi olması veya bu özelliklere sahip bir firma ile arasında yapılmış sözleşmeyi, sözleşme imzalama aşamasında sunması gerekmektedir.”
“Hak edişlerde yapılabilecek hatalar ve yanlış uygulamalar nedeniyle, Yükleniciye fazla veya eksik ödenen miktarlar Yüklenicinin hak edişinden kesilir veya eklenir. İş bitiminden sonra Sayıştay ve İçişleri Bakanlığınca yapılan denetimlerde çıkarılacak fazla ve yanlış ödemeler olursa Yüklenicinin o işe ait teminatından kesilir. Eğer teminatı kalmamışsa veya şirket değişikliği varsa, Yüklenici; Sayıştay ve İçişleri Bakanlığınca zimmet olarak çıkarılan fazla ve yanlış ödemeleri geri vermeyi kabul eder.” Tarzında bir düzenleme hukuka uygun olacak mıdır?
Yemek Hizmet Alım İhalesinde “işletme kayıt belgelerinin ortak girişimlerde tek ortak tarafından sunulmasının yeterli olduğu” tarzında bir düzenleme hukuka uygun olacak mıdır? Yemek Hizmet Alım İhalesinde “işletme kayıt belgelerinin ortak girişimlerde tek ortak tarafından sunulmasının yeterli olduğu” tarzında bir düzenleme hukuka uygun olacak mıdır?
“servis araçlarını kullanacak olan şoförler için sakal traşı olunması zorunluluğu getirilmesi hukuka uygun mudur?
1-)Yıllık izinli personelin yerine personel temin edilerek personel sayısının tamamlatılmasını zorunlu kılınması hukuka uygun mudur? 2-) Son hakedişin ancak işçi ücretlerinin ödenmesi sonucunda ödeneceğine yönelik düzenleme yapılması hukuka uygun mudur?
İşin süresinin 3 yıl olduğu göz önünde alındığında teklif edilen bedelin %15’inden az olmayan tutarda toplam ciro bedelinin istenilmesi hukuka uygun mudur?
Teknik Şartnamede Tam Zamanlı Çalışacak Personel İçin Ayrı Satır Açılacak Mıdır?
Yemek Hizmet Alımında İdari Şartnamede İşletme Kayıt Belgesinin Tek Ortak Tarafından Sunulmasının Yeterli Olduğuna Yönelik Düzenleme Hukuka Uygun Mudur?
Cezai Yaptırımlar Arasında Yüklenicinin İşe Zamanında Başlamamasına İlişkin Bir Düzenleme Yer Alması Mümkün Müdür?
İhale Dokümanında Sözleşme İmzalama Aşamasında İstenilen Evraklar İfadesi Sorun Teşkil Edecek Midir?
Damga Vergisine İlişkin Makbuzun Sözleşme İmzalanmadan Önce İdareye Sunulması Gerektiğine Yönelik Düzenleme Hukuka Uygun Mudur?
Süreklilik Arz Eden Servis Kiralama İhalesinde Kısmi Kabul Yapılacağına Yönelik Sözleşme Maddesi Düzenlemesi Hukuka Uygun Olacak Mıdır?
Sözleşme İmzalanması kavramından ne anlaşılması gerekmektedir? “36.1. Yüklenicinin, İstanbul il sınırları içerisinde yemek üretimi gerçekleştirdiği, kendine ait mutfağı veya tesisi olması veya bu özelliklere sahip bir firma ile arasında yapılmış sözleşmeyi, sözleşme imzalama aşamasında sunması gerekmektedir.”
“Hak edişlerde yapılabilecek hatalar ve yanlış uygulamalar nedeniyle, Yükleniciye fazla veya eksik ödenen miktarlar Yüklenicinin hak edişinden kesilir veya eklenir. İş bitiminden sonra Sayıştay ve İçişleri Bakanlığınca yapılan denetimlerde çıkarılacak fazla ve yanlış ödemeler olursa Yüklenicinin o işe ait teminatından kesilir. Eğer teminatı kalmamışsa veya şirket değişikliği varsa, Yüklenici; Sayıştay ve İçişleri Bakanlığınca zimmet olarak çıkarılan fazla ve yanlış ödemeleri geri vermeyi kabul eder.” Tarzında bir düzenleme hukuka uygun olacak mıdır?