FORUMLAR

BİLGİ PAYLAŞIM ALANI
Temlik Kaldırma

Merhabalar, yapım işinde sözleşmenin belli oranında malzeme alımı için temlik (alacağın devri)veren firma temliği nasıl kaldırabilir, mevzuatlara göre yapılması gereken nedir, yarıdım... Devamı

Hakediş Üzerinde Birden Fazla Haciz Ve/veya Temlik Bulunması

Hakediş üzerinde birden fazla haciz ve temlik bulunması halinde, ödeme nasıl yapılır?... Devamı

Dolu Kadrodageçici Ayrılmalar Dolayısıyla Vekalet Durumunda Farklı Zam ve Tazminatlar

Dolu kadro'ya vekalet eden kişi 3 aydan sonra farklı zam ve tazminatları alabilir mi? 657 sayılı yasanın 86.maddesi uyarınca asilin başka bir kadroya vekalet etmesi durumunda yerine vekalet eden perso... Devamı

İhale Komisyonu Üyelerinin Görevlerinden Ayrılması Sebebiyle Komisyon Üyeliğinden De Ayrılmak Zorunda Kalmaları Halinde

İhale komisyonu üyelerinin görevlerinden ayrılması sebebiyle komisyon üyeliğinden de ayrılmak zorunda kalmaları halinde; -yerine atanan kişi ile mi ihale sürecine devam edilir? - y... Devamı

Doğrudan Temin İahele Usulü

Doğrudan temin sadece birim fiyat yada götürü bedel usullemi yapılabilir, açıklayıcı bilgi verebileceklere şimididen teşekkür ederim.... Devamı

Refakat İzninde Yeni Dönem

Refakat izninde yeni dönem 1- devlet memurlarına verilecek refakat izninde "yeni dönem" 657 sayılı kanunun 105 inci maddesini düzenleyen hastalık ve refakat izni başlıklı maddesine ek... Devamı

21 F İhale Limiti

Merhabalar şirketimiz [b]21 f[/b] ihale kapsamında bir ihaleye davet aldı. 21 f ihale kapsamını araştırırken 2015 yılı için ihale limiti olarak 157.923 tl olarak gözüküyor. bu li... Devamı

Aralarında İrtibat Bulunan Firmaların Aynı İhaleye İştiraki

Aralarında irtibat bulunan firmaların aynı ihaleye iştiraki yasak fiil veya davranış olarak kabul edilebilir mi?... Devamı

Teklif Geçerlilik Süresinin Dolması

Teklif geçerlilik süresinin dolması, ihalenin iptalini gerektirir mi?... Devamı

Sözleşme Feshi

Personel çalıştırmaya dayalı bir sözleşmeyi idarenin haklı nedenlerinden dolayı derhal fesih gerçeklesecek. genel hükümlere göre tasfiye işlemleri yapilacak.sorum su ... Devamı

Personel Çalıştırmaya Dayalı İşte İzin Konusu.

6552 sayılı kanun ile yıllık izin hakkı 4857 sayılı iş kanunu’nun 56 ncı maddesine taşınmış ve şu şekilde hükümleştirilmiştir: “(ek fıkra: 10/9/2014-6552/6 md.) alt işveren işçilerind... Devamı